La Zone 212 du District 403 A4 de Lions Clubs International a tenu, ce samedi 3 octobre 2026 au CCRI de Ouidah, la première réunion du Comité consultatif du Gouverneur de District (CCG). Une rencontre placée sous le signe du bilan, du partage d’expériences et surtout du renforcement des effectifs, avec pour thème : « Développer nos effectifs pour renforcer notre impact ».
Présidée par la Présidente de la Zone 212, Lion Guirlène Codo, cette rencontre a réuni les présidents des clubs Ouidah Kpassè, Grand-Popo Bouche du Roy, Lokossa Ibis et Ouidah Expérience. Chacun des responsables de clubs a présenté l’état de fonctionnement de son club, les actions menées, les acquis enregistrés ainsi que les difficultés rencontrées sur le terrain.
Ces différentes présentations ont donné lieu à des échanges francs et constructifs. Les officiels du District présents, notamment la Cheffe Protocole du District, le Président de Région, ainsi que quelques Past Présidents de Zone, ont apporté leurs observations, conseils et recommandations. L’objectif : permettre aux clubs de mieux apprécier leurs performances, d’identifier les points à améliorer et de mettre en place des stratégies plus efficaces pour atteindre les objectifs fixés.
Le recrutement, un levier essentiel pour pérenniser l’action
L’un des temps forts de la rencontre a été la session de formation consacrée au développement des effectifs. Animée par M. Ulbin Feliho, Chargé de mission du Gouverneur, cette formation a permis aux participants de mieux comprendre que le recrutement ne doit pas être considéré comme une simple recherche de nouveaux membres, mais comme un véritable levier de croissance et d’impact pour les clubs.
À travers des échanges pratiques, les participants ont été sensibilisés à la nécessité d’identifier de nouvelles personnes partageant les valeurs du service, de leur présenter clairement la mission du Lions Clubs International et de leur donner envie de s’engager durablement.
La formation a également mis en lumière l’importance de l’accueil et de l’intégration des nouveaux membres. Recruter est une première étape ; savoir retenir, impliquer et valoriser les nouveaux adhérents constitue un autre défi majeur. Un membre qui se sent utile, écouté et intégré est davantage susceptible de s’investir dans les activités du club et d’en devenir un ambassadeur.
Le développement des effectifs apparaît ainsi comme un moyen de disposer de plus de compétences, plus de bras et davantage de ressources humaines pour multiplier les actions au profit des communautés. Une dynamique qui permet également de préparer la relève et d’assurer la pérennité du mouvement.
Redoubler d’efforts pour atteindre les objectifs
Au terme des différents échanges, la Présidente de la Zone 212, Lion Guirlène Codo, a félicité les clubs pour le travail déjà accompli et les efforts consentis au service des communautés. Elle les a toutefois exhortés à redoubler d’efforts, notamment dans le développement des effectifs et la mobilisation des membres, afin d’atteindre les objectifs de la zone et de renforcer davantage l’impact des actions du Lions Clubs International.
La rencontre a ainsi permis de rappeler une conviction essentielle : des clubs forts et dynamiques sont mieux armés pour répondre aux besoins des communautés.
Après plusieurs heures de travaux, d’échanges et de partage d’expériences, la séance s’est achevée dans une ambiance conviviale autour d’un déjeuner à Ifê Palace à Ouidah, offrant aux participants un agréable moment de fraternité et de partage.
TG
